教师出生年月1965年7月，档案认定是1966年7月，退休年龄以哪个为准？

新退休政策及养老金发放问答录

32.有个老师问，自己实际1965年7月出生，身份证也是1965年7月，但档案年龄认定为1966年7月，这样，退休是按哪个年龄啊？如果按档案年龄退休，那计发月数是按60岁、还是按61岁呢？

答：机关事业人员退休年龄，以档案年龄为准。养老金计算，也就是牵涉到的计发月数，当然也是以档案年龄为准。

以该教师为例，档案年龄认定为1966年7月，正点退休需要延迟5个月，即2026年12月，60岁5个月，计发月数是136.1个月。

当然该教师也可在满60周岁、即2026年7月时，提前退休，计发月数是139个月。

在退休和养老金计算、发放这件事上，该教师都1965年7月这个日期无关了。

不过，按“多缴多得，长缴多得，晚退多得”的养老金放发原则，退退一年，在岗多领钱，退休待遇高，实际上赚了！

【养老金测算案例】

坐标：东部省份，性别，男，职业：教师，职称，副高5级

出生年月：1966年5月，参工时间：1985年8月，

个人账户养老金：截至2024年12月是115650.79

现月扣缴养老金931.2。

视同缴费年限：2014年9月-1985年8月=29年2个月，即29.17年。

2024年该省养老金计发基数（2023年社平工资）是7678，年增长率按3%计算。

实际缴费平均指数假设按1.5160计算，视同缴费指数假设按2.0计算。

60岁提前退是2026年5月，教龄是40年10个月，即40.83年，计发月数是139个月。

60+正点退要延迟5个月，60岁5个月，2026年10月退休，教龄是41年3个月，即41.25年，计发月数是136.1个月。

60提前退待遇=4758.46+ 6177.33+ 945.91+1418.86

=13300.56

60+正点退待遇=4801.55+ 6177.33+ 1000.27+ 1500.41

=13479.56

60+正点退延迟5个月比60提前退多179.00

对此，您怎么看？欢迎留言。